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Encontrar y usar palabras clave ATS, paso a paso
Una oferta de empleo revela qué se busca. Solo tienes que leerla como un sistema de búsqueda: ¿qué términos aparecen, cuáles se repiten, cuáles son obligatorios? Así encuentras las palabras clave y las usas con honestidad.
Por Yannik Galetto · Actualizado · 6 min de lectura
Qué son las palabras clave ATS y qué no son
Las palabras clave ATS son los términos con los que una empresa describe un puesto y por los que los reclutadores buscan en un sistema de seguimiento de candidatos: cargos, herramientas, métodos, certificados y términos técnicos.
No son palabras mágicas. Solo funcionan si van unidas a experiencia demostrable. Un término sin contexto ayuda a que te encuentren, pero no convence a nadie.
Tu lista de palabras clave en siete pasos
Divide la oferta en tres partes
Tareas, requisitos, deseables. Lo obligatorio y lo deseable no van en el mismo saco.
Marca los términos
Marca sustantivos, herramientas, métodos y términos técnicos. Rasgos como «motivado» o «comprometido» rara vez se buscan.
Dales peso
¿Qué aparece en el título, en los primeros requisitos o varias veces? Eso es lo importante para la empresa.
Reúne las variantes
Dirección de proyectos o gestión de proyectos, IA o AI, SEO u optimización para buscadores: usa la variante de la oferta y desarrolla la sigla una vez.
Compáralo con tu experiencia
Sé honesto: ¿lo tengo con prueba, en parte o nada? Solo los dos primeros grupos van a tu currículum.
Colócalos
En el cargo o la línea de perfil, en el bloque de habilidades y sobre todo en los puntos de experiencia, con resultado.
Léelo de nuevo
¿Se lee con naturalidad? ¿Podrías explicar cada afirmación en una entrevista? Si no, fuera.
Errores habituales
- Esconder palabras clave en texto blanco. Es un engaño, se detecta y te perjudica.
- Añadir términos que no dominas. En la entrevista se nota enseguida.
- Meter todos los términos en una sola frase. Se lee de forma poco natural.
- Copiar frases de la oferta tal cual. Usa tus propias palabras y tus propias pruebas.
- Optimizar solo palabras clave y olvidar la estructura, la legibilidad y el mensaje.
Qué te quita Pathly de encima
Pathly extrae los términos de la oferta, te muestra cuáles aparecen en tu currículum y cuáles faltan, y propone redacciones que aceptas o rechazas. Más en la página Optimiza tu currículum para ATS.
Guardas las ofertas con un clic con la extensión de Chrome.
Preguntas frecuentes sobre palabras clave ATS
¿Cuántas palabras clave necesito?
Tantas como pida la oferta y puedas respaldar. No hay un número fijo. Importa más que aparezcan los términos centrales del título y de los requisitos.
¿Importan las mayúsculas y minúsculas?
Normalmente no. Aun así, usa la grafía de la oferta para que persona y sistema lean los mismos términos.
¿Hay un currículum «ideal» para todos los puestos?
No. Las palabras clave cambian en cada puesto. Adapta tu currículum a cada candidatura sin inventar nada.
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Ponlo en práctica en tu próxima candidatura.
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